Международная Академия

Менеджмента, Маркетинга, Инжиниринга


СЕМИНАРЫ.
ПОВЫШЕНИЕ
КВАЛИФИКАЦИИ

 

 
 
 

ПРОГРАММЫ СЕМИНАРОВ

БЛИЖАЙШИЕ СЕМИНАРЫ

26.01

Правовые основы строительства. Деятельность заказчика. Обоснование инвестиций. Предпроектная подготовка, разработка, согласование и экспертиза проектно-сметной документации ***ДЕЙСТВУЕТ СКИДКА***

26.01

Практика организации хранения и архивирования документации на предприятии ***ДЕЙСТВУЕТ СКИДКА***

26.01

Современная практика обследования зданий и сооружений и усиления строительных конструкций ***ДЕЙСТВУЕТ СКИДКА***

2.02

Роль прораба, начальника участка в современном строительстве ***ДЕЙСТВУЕТ СКИДКА***

2.02

Проектирование и возведение высотных многофункциональных зданий с подземными автокомплексами ***ДЕЙСТВУЕТ СКИДКА***

18 Декабря 2008 г. - 19 Декабря 2008 г.


Международная академия Менеджмента, Маркетинга, Инжиниринга, при участии ОХ ММИ, привлекая ведущих специалистов Академии Управления РФ, Международной академии предпринимательства, РАГС, ВНИИДАД, проводит

Семинар

Современные требования к деятельности отдела кадров на основе положений Трудового Кодекса РФ с учетом последующих изменений и дополнений

Назначение:
ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ, НАЧ. ОТДЕЛА КАДРОВ, НR-МЕНЕДЖЕРА, ЮРИСТА

Содержание:



·                Новое в трудовом законодательстве, подробные комментарии к ФЗ «Трудовой Кодекс РФ»: трудовые отношения (прием, увольнение, перевод, сокращение), первичная учетная документация по труду и кадрам.


·               Трудовой Кодекс РФ: планируемые изменения и дополнения.


·               Новое в правах и обязанностях работника и работодателя в соответствии с новым ТК РФ.


·               Особенности трудового договора: форма и существо договора, испытательный срок, трудовые документы, расторжение договора, практика расторжения договора и увольнения работников, разрешение трудовых споров.


·               Рабочее время: его нормативы, учет, графики сменности, время отдыха и отпуска.


·                Особенности перевода на другую работу, перемещение, изменение существующих условий труда (сверхурочная и ночная работа, работа во вредных и тяжелых условиях, совмещение профессий, должностей).


·                Правовые вопросы оплаты труда: премирование и вознаграждение, компенсации и стимулирующие доплаты и надбавки. Доплата за расширение зон обслуживания и выполнение работ меньшей численностью и др.


·                Увольнение сотрудников: по сокращению штата, в порядке перевода в другую организацию, за виновные действия, льготы и компенсации для высвобождаемых работников и др.


·                Особенности регулирования труда отдельных категорий работников (работающих в АО, совместителей, сезонных работников, женщин, молодежи и др.).


·               Новое в пенсионной системе с учетом новых законодательных и нормативных материалов, в т.ч. подсчет непрерывного, общего, страхового и специального трудового стажа, выплаты по старости, инвалидности, при потере кормильца, переход к трехуровневому пенсионному обеспечению, порядок уплаты взносов в пенсионный фонд.


·               Основы кадрового менеджмента, переход кадровой работы на высшую форму организации.


·                Практика кадрового делопроизводства. Новые унифицированные формы по учету кадров: приказы о приеме, переводе, прекращении действия трудового договора, порядок заполнения личной карточки (форма Т-2), оформление отпусков, командировок, поощрения работников (постановление Госкомстата от 05.01.2004 г.). Новые требования к заполнению, ведению, учету и хранению трудовых книжек работников (Постановление Правительства России от 16.04.2003 г. №225, Постановление Минтруда от 10.10.2003 г. №69).


·               Автоматизация работы кадровой службы на предприятии.


·               Рекомендации по созданию благоприятного психологического климата в работе кадровых служб.

Участники семинара получают:


Стоимость участия в семинаре – 14 704 руб. (включая раздаточный материал и обеды). НДС не обл.
Участникам семинара выдается Удостоверение обучения.
Телефоны для обязательной регистрации: (499)187-06-43, 187-90-11, 181-36-84, тел/факс (499)187-12-10

Заявить участие

 


Rambler's Top100

129226, г.Москва, ул.Сельскохозяйственная, 17, корп.5, офисы 209, 211 МА ММИ
Тел. (499)187-12-10, 181-36-84, 187-06-43 Е-mail: